为充分发挥好年度考核对本部门教职工的鼓舞、激励和鞭策作用，努力完善考核机制，确保年度考核质量，调动广大教职工的工作积极性和主动性。不断提升教学质量和管理水平，2017年12月27日下午14点整，校年度考核第三考核小组在副校长赵之重教授的带领下一行七人来莅临院开展单位年终考核。院领导班子、各部负责人及教师代表参加了考核会。

考核会上，院长李长忠教授紧紧围绕学校和院年度工作要点，从年度工作重点、党建思政、党风廉政建设、安全维稳、各项工作任务完成情况以及本年度工作亮点等方面通过PPT形式向考核组进行了详细、全面、客观、实事求是的汇报和阐述。

考核组在认真听取工作汇报之后，分别查阅支撑资料，还与部分教师座谈了解；之后，考核组就学院本年度的各项工作完成情况、存在的不足及建议和今后的努力方向提出了反馈意见。第三考核组组长赵之重副校长提出：一是能够深入领会学校有关精神，结合学院实际深化改革；二是本科教学工作做到了厚积薄发，展示出了人才培养的能力高；三是学生管理工作落到了实处，体现出一定的管理方法和工作能力；四是做到了全员育人，工作扎实到位。总的来说，学院在一年里工作中有计划、有落实，能够全面、系统地开展各项工作，并且重点工作完成好、亮点突出。希望学院能够抓住实验室搬迁的机会提升能力，继续发展，同时总结经验，凝练发展方向。

最后，焦建华书记代表全院师生对考核组的工作表示感谢，并承诺对考核组各位领导所提出的意见和建议进行认真梳理和整改，从而促进学院各项工作顺利开展，并在今后的各项工作中做得更好、更细、更扎实。